Our main difference lies in the individual approach to solving each problem. We are trying to introduce the principle of complete transparency and personal responsibility into the modern corporate culture. Join the Yelo family, where we always stand for development, encouragement, and friendliness to every employee.
"Summer Challenge 2026" təcrübə proqramı
Bakı
Internship
Modellərin Validasiyasi üzrə kiçik mütəxəssis / mütəxəssisBakı
Full-time
Alternativ kanallar ilə satış departamenti / Telesatış qrupuna kiçik mütəxəssisBakı
Full-time
Data elmi üzrə Kiçik Mütəxəssis / Mütəxəssis / Aparıcı MütəxəssisBakı
Full-time
IT Biznes Analitik (Risk Modeling / Scoring Squad)Bakı
Full-time
(Bakı filialları) Mikro biznes müştəriləri üzrə Təcrübəçi / Kiçik mütəxəssis / MütəxəssisBakı
Full-time
Kiçik və Orta Biznes Kreditlərinin Satışı üzrə Təcrübəçi / Kiçik Mütəxəssis / Mütəxəssis / Aparıcı Mütəxəssis / Baş Mütəxəssis / Qrup RəhbəriBakı
Full-time
Xaçmaz / Satış nümayəndəsi (Yarımştat)Xaçmaz
Part-time
UX/UI üzrə dizayner / aparıcı dizaynerBakı
Full-time
Şəbəkə təhlükəsizliyi üzrə aparıcı mütəxəssisBakı
Full-time
iOS developer (middle)Bakı
Full-time
(Zaqatala filialı) Mikro biznes müştəriləri üzrə Təcrübəçi / Kiçik mütəxəssis / MütəxəssisZaqatala
Full-time
Data analitik (Biznes) / Aparıcı mütəxəssis, baş mütəxəssisBakı
Full-time
Strategiya üzrə baş mütəxəssisBakı
Full-time
Just as we prefer professional staff, we also think of inexperienced young people and try to create favorable conditions for them.
Interns gain new knowledge and skills by entering the business environment. At the same time, those who successfully complete the internship program have the opportunity to get work. We invite young people who are the future of our society to take advantage of career opportunities and become members of the Yelo Bank family.